Увольнение по заключению ввк. Прохождение ввк при увольнении военнослужащего
ВВК при увольнении с военной службы определяет состояние здоровья военнослужащего, его пригодность к воинской деятельности и основания для увольнения. Для решения этих вопросов врачебная комиссия проводит освидетельствование очно или заочно: в стационаре либо амбулаторно.
Вопрос: «Станислав Ильинский, 43 года. Стаж составляет 21 год, в следующем году заканчивается срок очередного контракта. Обязательно ли получать заключение ВВК, на что оно повлияет, если я все равно буду увольняться?»
Ответ: Прохождение ВВК при увольнении в вашем случае является сугубо добровольным. За 6 месяцев до окончания контракта командир части должен выяснить дальнейшие планы военнообязанного, касающиеся подписания следующего контракта. Если решение об принято военнослужащим окончательно, по его желанию ему выдается направление на ВВК. Вы вправе принять решение о направлении на военно-врачебную комиссию или отказе от медицинского освидетельствования в момент написания рапорта, высказав просьбу о проведении медосвидетельствования или выразив отказ фразой «от прохождения ВВК отказываюсь».
Вопрос: «Савченко Николай, 36 лет. Я отслужил по контракту 12 лет. За прошедший год несколько раз был на больничном с язвой желудка, один раз лежал в госпитале с этой же проблемой. Командир части настаивает на моем направлении на военно-врачебную экспертизу, чтобы решить вопрос о моем комиссовании. Законны ли его требования, могу ли я отказаться от медицинской комиссии?»
Ответ: Для точного ответа на вопрос нужно знать сроки нетрудоспособности. Если период нахождения на лечении в течение года превысил 4 месяца, то у командования части есть законный повод направить сотрудника на медицинское освидетельствование для решения вопроса о возможности дальнейшего прохождения службы. В случае отказа от освидетельствования законом предусмотрена заочная форма врачебной экспертизы по медицинским документам.
Вопрос: «Татищева Елена, 32 года. Я служу в армии на контрактной основе, получила травму, которая может помешать дальнейшему выполнению обязанностей по моей должности. Подскажите, каковы сроки проведения комиссии для установления нетрудоспособности?»
Ответ: На основании п.133 Приказа МО РФ №200 установлены сроки освидетельствования, они не должны превышать 21-го дня после начала обследования. Офицерам, прапорщикам и мичманам, которые проходят медкомиссию в связи с увольнением, установлен недельный срок. Если диагноз не ясен, и невозможно определить последствия травмы в указанные выше сроки, допускается продление времени обследования или перевод военнослужащего в иное медучреждение для дальнейшего освидетельствования.
Вопрос: «Матвеев Сергей, 39 лет. Мой льготный стаж составляет 22 года, но до окончания нынешнего контракта осталось полтора года. Хочу уволиться по семейным обстоятельствам, моя жена умерла, и я один воспитываю малолетнего ребенка. Можно ли получить освобождение от обязанностей на время ВВК, или я должен буду в период медкомиссии выходить на дежурства?»
Ответ: Приказ МО РФ №200 в п.133 дает однозначный ответ на этот вопрос: «во время амбулаторного освидетельствования военнослужащие должны быть освобождены от исполнения должностных и специальных обязанностей». В случае, если командование продолжает ставить вас на дежурство, вы имеете право обжаловать эти действия в установленном законом порядке.
Вопрос: «Петровский Михаил, 45 лет. Если при увольнении я откажусь от медкомиссии, это решение считается окончательным, или я смогу пройти освидетельствование позднее? Есть ли какие-нибудь сроки для последующего прохождения комиссии?»
Ответ: На основании п.74 «Положения о военно-врачебной экспертизе», военнослужащие, которые были уволены без прохождения освидетельствования, вправе пройти заочную (на основании документов) проверку для уточнения их пригодности к воинской службе на момент увольнения независимо от причины отставки и времени, прошедшего с этого момента. П.73 этого же документа, определяет право на повторное освидетельствование должностных лиц, уволенных по состоянию здоровья, если есть объективные данные, свидетельствующие про изменения ранее установленного диагноза, которые могут повлиять на его пригодность к военной службе.
В ряде случаев потребуется прохождение ВВК при увольнении с военной службы. Приказ МО РФ №660 регламентирует необходимость прохождения комиссии при увольнении в связи с состоянием здоровья. У ВВК есть свой регламент, а также порядок прохождения, который требуется соблюдать. Комиссия является основополагающим фактором для утверждения физической или психической невозможности продолжать службу.
Законодательная база
Ряд приказов МО регламентировало порядок прохождения ВВК, в частности №200. В дальнейшем они были отменены, но сам порядок остался закреплен в нормативной документации и актах. Основные законы и акты, регламентирующие увольнение и основания для него:
- ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» ;
- Указ Президента РФ № 1237 ;
- ФЗ «О статусе военнослужащих» .
Также существует ряд нормативных актов от Министерства Обороны, которые регламентируют порядок ВВК и ее необходимость. Сама комиссия необходима для ухода с действующей службы по состоянию здоровья. Без ее прохождения уход по такому основанию невозможен.
Основания для прохождения
ВВК проходится при различных вариантах увольнения. Очень многое зависит от решения руководства. Также ВВК необходимо проходить при переходе в запас с действующей службы, но для этого потребуется непосредственный приказ руководства. Основания для ВВК при увольнении:
- уход в отставку;
- переход в запас;
- невозможность продолжать службу по медицинским показаниям.
Фактически главным основанием является наличие увечий, травм и заболеваний, которые не позволяют продолжать службу в ВС.
Важно! По любому медицинскому противопоказанию должно быть заключение ВВК, в противоположном случае уход по состоянию здоровья невозможен. Это относится даже к серьезным травмам, так как комиссия определяет не только факт наличия травмы, но и ее степень, что в дальнейшем потребуется для получения правильного расчета и постановки на учет в медицинские учреждения.
Стоит учесть, что направление на ВВК дает непосредственное начальство. Самостоятельно пройти ВВК невозможно. Есть несколько вариантов для начала прохождения ВВК:
- ежегодный тип;
- написать в отдел кадров или канцелярию;
- обратиться в письменном виде к непосредственному начальнику.
При прохождении ВВК выносится вердикт, определяющий возможность дальнейшей службы. Весь порядок комиссии строго установлен и не должен нарушаться.
Заключение ВВК по ограниченной годности или негодности для службы является основанием для увольнения, в том числе самостоятельного характера по собственному желанию.
Порядок ВВК
Первоначально устанавливается целесообразность комиссии. Далее потребуется явиться в назначенное время на прохождение медицинской экспертизы.
Важно! ВВК не является органом регламентирующим увольнение. Комиссия только устанавливает годность по медицинским факторам и предоставляет всю медицинскую документацию, по которой в дальнейшем произойдет увольнение.
Военно-врачебная экспертиза определяет степень травмы, а также имеет свое руководство в виде постановления № 565.
В список заболеваний, ограничивающих военную службу входит более десяти наименований, в том числе психические расстройства и болезни сердечно-сосудистой системы.
После установления заболевания учитывается степень тяжести и устанавливается годность. Полный порядок процедуры:
- получение направления на ВВК;
- прохождение, которое занимает не больше 3 недель;
- получение заключения и всех документов.
Стоит учесть, что документы чаще всего отправляются в отдел кадров, где их можно забрать, но также их можно получать лично.
При негодности идет процесс увольнения по указанному основанию. Если имеется ограниченная годность, то военнослужащий сам решает проходить ему службу дальше на определенной должности или уволиться.
Важно! ВВК определяет связь между заболеванием и службой. В ряде случаев заболевание признается профессиональным, что позволяет в дальнейшем получить дополнительные выплаты и льготы.
В заключении будет указан один из вариантов заболевания:
- военная травма или профессиональное заболевание;
- радиационное облучение или побочные эффекты после него;
- общий тип заболеваний.
Далее пишется рапорт по увольнению из-за состояния здоровья. После этой процедуры командир должен провести беседу, которая фиксируется в специальной форме. Лист беседы должен содержать в себе заполненные пункты:
- основание для ухода со службы;
- выслуга;
- заключение комиссии;
- наличие обеспечиваемости жильем;
- просьба военнослужащего.
После этого лист беседы подписывается и прикрепляется к личному делу. Далее идет оформление представления к увольнению в совокупности с остальными документами. На основе документационного пакета руководство в/ч издает приказ.
Особенности рапорта и выплат
Если производится увольнение по основанию «состояние здоровья», то в рапорт вносится несколько обязательных пунктов. Сама форма рапорта не является строго установленной и ее можно получить в отделе кадров. Пункты:
- причина увольнения с указанием невозможности продолжения службы;
- документация, подтверждающая причину;
- два ходатайства – о направлении личного дела в военкомат и о предоставлении жилья.
При увольнении по состоянию здоровья в отношении жилья есть ряд льгот. Если же выслуга больше 10 лет, то жилье предоставляется в обязательном порядке.
При службе более 20 лет дополнительная выплата равна 7 окладам. Также стоит учесть, что при профессиональном заболевании, то есть военной травме, положена компенсация единовременного типа.
Относительно дальнейших дополнительных средств потребуется пройти обследование на инвалидность. Направление также выдает ВВК.
При увольнении с военной службы ВВК проходят в ряде случаев, наиболее частым из которых является состояние здоровья. Комиссия устанавливает тяжесть травмы или заболевания, а также годность к дальнейшей службе. При любых ограничениях годности есть возможность прекратить службу на основании состояния здоровья.
Прохождение ВВК при увольнении из МВД на пенсию и подача документов в органы строго регламентируются законодательством Российской Федерации. Основные аспекты данной процедуры подлежат контролю, основанному на положении статей 51 – 56 Закона РФ, датируемого 12 февраля 1993 года под № 4468-1. В 2018 году планируется внесение правок в данный нормативно-правовой акт.
Право на пенсию сотрудника МВД при увольнении
Право на увольнение из МВД на бывший сотрудник может получить при выполнении установленных требований.
Среди них:
- достигнуто установленное нормами количество послужных лет;
- возраст сотрудника соответствует предельным , допускающим нахождение на службе в МВД;
- соблюдено условие по выработке необходимого трудового стажа и времени прохождения службы.
Окончание срока службы может быть связано не только с возрастными показателями, но также стать следствием возникших проблем со здоровьем. Инициатива о предоставлении пенсионного содержания, в этом случае может исходить только от самого сотрудника.
Когда можно уйти из МВД на пенсионное обеспечение
Для выхода на заслуженный отдых представителю органов внутренних дел требуется соответствовать , которые установлены для государственных служащих.
Законодательством предусмотрены следующие условия ухода работников полиции на заслуженный отдых:
- срок службы в МВД должен составлять не менее 20 лет;
- возраст должен достигать 45-летней отметки;
- должен быть зафиксирован 25-летний рабочий стаж общей направленности при обязательном сроке службы в МВД не менее 12,5 лет.
По количеству лет, отданных службе, в 2018 году ожидается внесение изменений в сторону увеличения данного показателя на 5 лет.
Если закон с данной поправкой будет принят, то для получения пенсионного обеспечения потребуется прослужить 25 лет вместо 20.
Обратите внимание: Не является обязательным условием наличие установленного законом количества проработанных лет, в случае обнаружения у сотрудника , или при получении им ранения, либо при приобретении заболеваний в период нахождения на государственной службе.
Прекращение трудовых отношений сотрудника МВД: порядок увольнения на пенсию и прохождения ВВК
При этом должны быть соблюдены следующие условия:
- военно-врачебная комиссия должна быть назначена, как минимум за 2 месяца до дня выхода увольнительного приказа;
- направление на комиссию выдается сразу же после вручения уведомления об окончании срока службы;
- получить направление на ВВК можно и после увольнения в течение 12 месяцев, для чего необходимо обратиться в кадровый отдел по месту бывшего служебного подразделения.
В рапорте, поданном военнослужащим на имя начальника по вопросу прекращения дальнейшей службы, может быть оговорено, как необходимость прохождения медицинской комиссии по собственной инициативе, так и отказ от полученного на нее направления. Прохождение ВВК дает возможность установить точный диагноз или определить группу инвалидности. Обследование может проводиться в районной поликлинике или в госпитале МВД.
Документы для оформления пенсионного обеспечения сотрудникам МВД
Кадровая служба военного подразделения фиксирует увольнение из МВД по выслуге лет, дающей право на получение пенсии, и определяет, какие документы должен будет предоставить бывший сотрудник для пенсионного оформления.
Оригиналы и копии документов вместе с заявлением подаются на рассмотрение в пенсионный отдел МВД. Срок проверки представленной документации составляет 10 дней со дня подачи полного пакета бумаг.
Обратите внимание: увольнение сотрудника полиции на пенсию осуществляется на основании приказа начальника подразделения МВД.
Дата и сроки назначения материального обеспечения пенсионера МВД
Какие пенсионные доплаты полагаются бывшим сотрудникам МВД?
Бывшим работникам МВД к пенсии полагаются следующие доплаты:
- 100-процентная надбавка — при наличии инвалидности 1 группы, при содержании на пенсионные выплаты неработоспособных членов семьи в количестве трех человек, при официальном звании Героя Российской Федерации;
- 50-процентная индексация – Героям труда и призерам Олимпийских игр;
- 15-процентная доплата — Героям ордена Трудовой Славы.
Существуют также доплаты за выслугу лет и достижение 80-летнего возраста.
Как осуществляется процедура увольнение пенсионеров по трудовому кодексу РФ, если они занимают, к примеру, должность водителя?
Согласно Закону Российской Федерации «О полиции», процедура увольнения по приказу и назначение военной пенсии, предусмотрена для рядового и начальствующего состава подразделения внутренних дел, то есть для граждан, состоящих на службе. Сотрудники, относящиеся к категории вольнонаемных работников, при увольнении попадают под действующие правила Трудового кодекса Российской Федерации.
здравствуйте!при увольнение из органов мвд не проходил ввк имею группу 3 контузия не слышу на правое ухо получил при службе есть документы уволился 6лет назад могу ли я сейчас пройти ввк стаж 18 лет
Увольнение по окончанию контракта ВС правильно
Артур - действующий военнослужащей, выслуга больше 20 лет (кал.), признан нуждающимся в жилье, л/дело на подсчете, ВВК еще не проходил, хочу уволиться по окончанию контракта в июне 2018 г. после прохождения проф. переподготовки (рапорт на...
800
стоимость
вопроса
вопрос решен
Что положено сотруднику полиции при увольнении по заключению ВВК?
Здравствуйте! ВВК признала негодной (Д- не годна). В органах служу с 2001 года. Травму получила, находясь в учебном отпуске. Какие выплаты положены? Могу ли я уйти на пенсию, если выслуга 17 лет, и как это сделать?Подскажите пожалуйста!
Имею ли я право на выплаты и ВВК, при увольнении с военной службы по окончании контракта?
При увольнение с военной службы по окончанию контракта есть ли какие нибудь выплаты и имею ли я право на прохождение ВВК? На службе 7 лет.
Могут ли военнослужащего уволить без прохождения ВВК, при достижении предельного возраста?
Здравствуйте! Могут ли уволить военнослужащего по контракту при достижении предельного возраста без прохождения ВВК. Контракт заканчивается 19.07.2017г. Направили на прохождение ВВК в поликлинику, потом в госпитальную ВВК направили документы,...
13 Июня 2017, 22:34, вопрос №1666211 сергей николаевич, г. Орел
Стоит ли мне проходить ВВК при увольнении с федеральной противопожарной службы
Здравствуйте. Я работаю инспектором ОНДиПР (Государственный пожарный надзор) Написал рапорт на увольнение 10.05.2017 г. по собственному желанию. В мае 2017 г. я хотел устроится В МВД. В отделе кадров МВД мне выдали направление по 2 группе. При...
Прохождение ВВК при увольнении из ВС РФ
Здравствуйте. Каковы сроки прохождения военно-врачебной комиссии при увольнении, и какой приказ это регламентирует?
11 Апреля 2017, 10:20, вопрос №1604498 Константин, г. Ставрополь
Положенные выплаты при увольнении военнослужащего по состоянию здоровья
муж служит по контракту с 2010 года. по решению ВВК 2016 года группа здоровья В ограниченно годен.Заболевание получил во время прохождения службы. контракт до 2018 года. Какие выплаты ему положены.
389
стоимость
вопроса
вопрос решен
Повторное прохождение ВВК
Я военнослужащий по контракту, после прохождения ВВК - "Д" негоден к военной службе, освобожден от обязанностей военной службы до исключения из списков части. Жду жилищную субсидию, поэтому не уволен. Скоро будет как год. Должен ли я повторно...
700
стоимость
вопроса
вопрос решен
Увольнение из УИС
Я служу в уголовно-исполнительной системе. В период нахождения на больничном, выведен за щтат в распоряжение с последующим увольнением по возрасту. Больничный лист более 120 дней, затем очередной отпуск. Был направлен на ВВК (прогноз...
300
стоимость
вопроса
вопрос решен
Увольнение по здоровью
По заключению ввк не годен к военной службе "Д". Состою на электронном учете на получение жилья - субсидия. Выслуга 25 лет календарей. Уволить без жилья согласно ФЗ не могут. До исключения из списков части должен быть освобожден от исполнения...
09 Июля 2015, 13:04, вопрос №899418 Анатолий Паламарчук, г. Санкт-Петербург
Увольнение по болезни
Здравствуйте, я майор медицинской службы, в марте 2013 года при прохождении ВВК для заключения нового контракта было выявлено заболевание-асептический некроз головки левой бедренной кости, согласно ст.65 расписания болезней и ТДТ(на тот момент ППРФ...
600
стоимость
вопроса
вопрос решен
Компенсация при увольнении по болезни
Мужа уволили по не соблюдению контракта, но перед этим лежал в госпитале и после прохождения ВВК ему присвоили категорию В. Возможно ли сделать увольнение по болезни и сколько выплатят компенсации за увольнение по болезни. За ранее спасибо. Муж...
Вопрос:
Здравствуйте! Я - офицер, выслуга - 25 календарных лет. Буду увольняться по предельному возрасту (50 лет). Получил постоянное жилье. Командование хочет уволить меня без прохождения военно-врачебной комиссии. В настоящий момент прохожу 9-месячную противовирусную терапию (осталось еще 3 месяца) в Военно-медицинской Академии имени С.М. Кирова в Санкт-Петербурге. Лечение прохожу так: раз в три месяца приезжаю в стационар в ВМА, там прохожу обследование, получаю препараты и по месту службы под наблюдением врача части продолжаю лечение. Затем снова через три месяца еду в ВМА для дальнейшего обследования и получения необходимых лекарств.
Каждый раз в выписном эпикризе ставится очередная дата заезда в ВМА. Также в эпикризе отмечено - "Проведение ВВК нецелесообразно до окончания противовирусной терапии". Лечение заканчивается в июне 2015 года. Последний раз ВВК проходил в июне 2013 года, был признан ограниченно годным. Заключение ВВК действительно в течение года (так мне сказали). Выходит, оно уже недействительно. В рапорте на увольнение после получения жилья хочу указать - "Прошу не увольнять до прохождения ВВК". В последнем листе беседы написал: "Прошу направить на ВВК после окончания лечения основного заболевания". Могут ли меня уволить в данной ситуации?
Владислав, г. Пермь, 50 лет
Ответ:
Владислав, здравствуйте. В соответствии с п. 15 ст. 34 "Положения о порядке прохождения военной службы", утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 16.09.1999 № 1237 (ред. от 02.01.2015) "Вопросы прохождения военной службы", исключение из списков личного состава воинской части военнослужащего, признанного военно-врачебной комиссией негодным к военной службе и нуждающимся в освобождении от исполнения служебных обязанностей и уволенного с военной службы, производится не позднее чем через месяц со дня получения воинской частью заключения военно-врачебной комиссии, не считая времени нахождения военнослужащего в отпуске (отпусках).
Согласно п.п. 22, 23, 25 "Инструкции по организации прохождения военной службы офицерами и прапорщиками (мичманами) в Вооруженных Силах РФ", утвержденной Приказом Министра обороны РФ от 30.09.2002 № 350 (ред. от 09.07.2009) "Об организации прохождения военной службы офицерами и прапорщиками (мичманами) в ВС РФ", работа по проведению мероприятий, обеспечивающих своевременное увольнение военнослужащих, проводится непосредственными командирами (начальниками) при активном участии кадровых, военно-медицинских и финансово-экономических органов с привлечением аттестационных комиссий и начальников родов войск и служб.
Командир (начальник) воинской части обязан: за шесть месяцев до достижения военнослужащим предельного возраста пребывания на военной службе или окончания соответствующего контракта:
- уточнить у военнослужащего вопрос заключения им нового контракта, учитывая наличие необходимой выслуги лет для назначения пенсии за выслугу лет, состояние здоровья, обеспеченность жилым помещением по нормам, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ;
- направить личное дело военнослужащего, подлежащего увольнению, в соответствующий финансово-экономический орган для подсчета выслуги лет на пенсию;
- направить военнослужащего (по его желанию) на медицинское освидетельствование в гарнизонную или госпитальную военно-врачебную комиссию (далее именуется - ВВК);
- предоставить военнослужащему ежегодный основной отпуск и полностью дополнительные (если таковые имеются) отпуска соответствующей продолжительности с расчетом их завершения ко времени издания соответствующего приказа об увольнении с военной службы;
- за четыре месяца до достижения военнослужащим предельного возраста пребывания на военной службе или окончания соответствующего контракта организовать проведение аттестации военнослужащего;
- за три месяца до достижения военнослужащим предельного возраста пребывания на военной службе или окончания соответствующего контракта:
- довести военнослужащему принятое решение о его дальнейшем служебном предназначении;
- провести беседу с военнослужащим о предстоящем увольнении с военной службы с привлечением при необходимости представителей кадрового, финансово-экономического органов и юридической службы.
В ходе беседы с военнослужащим оформляется лист беседы по форме согласно приложению N 8 к настоящей Инструкции. Лист беседы военнослужащего хранится в его личном деле.
На военнослужащего, подлежащего увольнению с военной службы, оформляется представление к увольнению с военной службы (приложение N 3 к настоящей Инструкции), которое подписывается непосредственным (прямым) командиром (начальником) от командира полка, отдельного батальона, им равных и выше. К представлению прилагаются:
- копия листа беседы;
- копия аттестационного листа;
- рапорт военнослужащего (в случае увольнения военнослужащего по основаниям, когда требуется его согласие на увольнение);
- копия заключения ВВК (в необходимых случаях);
- другие необходимые документы.
Представление и другие необходимые документы для увольнения военнослужащего с военной службы направляются по команде в адрес кадрового органа командира (начальника), имеющего право издания приказа об увольнении данного военнослужащего, с расчетом получения их этим кадровым органом за два месяца до истечения у военнослужащего срока военной службы.
В случае увольнения военнослужащего с военной службы по состоянию здоровья или его досрочного увольнения (за исключением пп. "д", "е" и "з" п. 1 и пп. "д" п. 2 ст. 51 Закона) командир (начальник) воинской части обязан провести все мероприятия, определенные п.п. 22 и 23 настоящей Инструкции, с момента принятия решения по соответствующему рапорту.
Владислав, считаю, что увольнение Вас с военной службы без направления на медицинское освидетельствование будет неправомерным.
Александр Томенко, военный юрист